 |
| Wawali Manado berfoto bersama para peserta seleksi ASN Berprestasi. |
TARSIUSNEWS.COM - Pemerintah Kota Manado terus berupaya membangun birokrasi yang profesional dan berorientasi pada pelayanan masyarakat. Salah satu langkah yang dilakukan adalah memberikan ruang apresiasi bagi aparatur sipil negara (ASN) yang menunjukkan kinerja terbaik melalui Pemilihan ASN Berprestasi Tahun 2026.
Kegiatan yang berlangsung di Aula BKPSDM Kota Manado, Selasa (9/6/2026), secara resmi dibuka oleh Wakil Wali Kota Manado, Richard Sualang. Program tersebut menjadi bagian dari strategi pemerintah daerah dalam mendorong peningkatan kualitas sumber daya aparatur sekaligus memperkuat budaya kerja yang produktif dan inovatif.
Dalam sambutannya, Richard menegaskan bahwa kualitas pelayanan publik sangat bergantung pada kualitas aparatur yang menjalankannya. ASN dituntut tidak hanya memiliki kompetensi teknis, tetapi juga integritas, dedikasi, dan kemampuan beradaptasi dengan berbagai tantangan pelayanan masyarakat yang terus berkembang.
“Pelayanan publik yang berkualitas lahir dari aparatur yang profesional, kompeten, dan memiliki dedikasi tinggi dalam menjalankan tugas. Karena itu ASN harus terus didorong untuk meningkatkan kapasitas, inovasi, serta semangat pengabdian kepada masyarakat,” ujar Richard.
Menurutnya, pemilihan ASN berprestasi bukan sekadar mencari pegawai terbaik, melainkan menjadi sarana untuk membangun budaya kerja yang sehat di lingkungan pemerintahan. Penghargaan yang diberikan diharapkan mampu memotivasi ASN lain untuk terus meningkatkan kinerja dan menghadirkan inovasi dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.
Richard menilai, birokrasi modern membutuhkan aparatur yang mampu bekerja secara efektif, responsif, dan memberikan solusi terhadap kebutuhan masyarakat. Karena itu, penghargaan terhadap ASN yang berprestasi menjadi salah satu bentuk pengakuan atas kontribusi nyata mereka dalam mendukung pembangunan daerah.
Para peserta yang mengikuti seleksi akan melalui penilaian berdasarkan sejumlah indikator, mulai dari capaian kinerja, integritas, kemampuan berinovasi, hingga kontribusi terhadap organisasi dan pelayanan kepada masyarakat. Proses tersebut diharapkan mampu menghasilkan figur ASN yang layak menjadi teladan di lingkungan Pemerintah Kota Manado.
Kegiatan ini turut dihadiri Sekretaris Daerah Kota Manado, Steaven Dandel, Kepala BKPSDM Kota Manado, Otniel K. Tewal, serta para peserta seleksi ASN Berprestasi Tahun 2026.
Melalui program ini, Pemerintah Kota Manado ingin memperkuat komitmen reformasi birokrasi sekaligus menciptakan aparatur yang unggul, adaptif, dan memiliki daya saing. ASN yang nantinya terpilih diharapkan tidak hanya menjadi representasi pegawai berprestasi, tetapi juga mampu menginspirasi lahirnya budaya kerja yang lebih profesional, inovatif, dan berorientasi pada kepentingan masyarakat.
Pemilihan ASN Berprestasi Tahun 2026 menjadi bagian dari upaya berkelanjutan Pemerintah Kota Manado untuk menghadirkan pelayanan publik yang cepat, transparan, akuntabel, dan semakin berkualitas bagi seluruh warga Kota Manado.
